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        戰“疫”不停學 公交集團疫情期間開展線上培訓

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        戰“疫”不停學 公交集團疫情期間開展線上培訓

        • 分類:公交新聞
        • 作者:
        • 來源:
        • 發布時間:2022-03-25 20:27
        • 訪問量:

        【概要描述】突如其來的疫情,給威海按下了暫停鍵。公交集團根據疫情防控政策要求,從嚴從實從細落實各項疫情防控工作,實行居家辦公模式。為提升員工專業素質及業務能力,將當前疫情危機轉化為學習契機,切實做好戰“疫”、學習兩不誤,公司積極組織開展專業技能知識提升專項培訓工作。截止25日,共舉辦線上培訓21場次,參加培訓職工達4000余人次。

        戰“疫”不停學 公交集團疫情期間開展線上培訓

        【概要描述】突如其來的疫情,給威海按下了暫停鍵。公交集團根據疫情防控政策要求,從嚴從實從細落實各項疫情防控工作,實行居家辦公模式。為提升員工專業素質及業務能力,將當前疫情危機轉化為學習契機,切實做好戰“疫”、學習兩不誤,公司積極組織開展專業技能知識提升專項培訓工作。截止25日,共舉辦線上培訓21場次,參加培訓職工達4000余人次。

        • 分類:公交新聞
        • 作者:
        • 來源:
        • 發布時間:2022-03-25 20:27
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          突如其來的疫情,給威海按下了暫停鍵。公交集團根據疫情防控政策要求,從嚴從實從細落實各項疫情防控工作,實行居家辦公模式。為提升員工專業素質及業務能力,將當前疫情危機轉化為學習契機,切實做好戰“疫”、學習兩不誤,公司積極組織開展專業技能知識提升專項培訓工作。截止25日,共舉辦線上培訓21場次,參加培訓職工達4000余人次。

          一、高度重視、精心策劃

          集團領導對本次疫情期間開展線上專項培訓工作高度重視,人力資源部組織擬定重點培訓計劃,下發開展線上培訓工作通知,從組織形式、學習內容、學習時間、學習要求等方面做出具體清晰的安排。

          二、聚焦微觀,提升能力

          教育培訓結合各單位、部室工作實際,抓落實、講實效,一點一滴地培養員工學習和解決問題的能力,切實將培訓與實際工作中需要掌握的專業技能相結合。

          本次培訓內容涉及疫情防控、安全生產管理、城市公交大數據系統、新能源車輛、黨務管理、人力資源管理等相關業務知識,讓各崗位員工學以致用,提升崗位技能的同時,增強全員綜合素質。

          三、學測結合,檢驗效果

          活動做到學測結合,線上培訓結束后,各組織部門第一時間進行測試,共計1000余人次參加線上考試,合格率達99.8%。通過學測結合,檢驗培訓效果,發現知識短板,為員工后續發展奠定堅實基礎。

          待集團全面復工后,由人力資源部牽頭,督促各分子公司、部室對剩余人員進行線下考試。同時,鼓勵先進,鞭策落后,繼續高度重視員工學習,關注員工發展。

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